主席年份的《鞍钢宪法》,核心是“两参”即工人参加管理、干部参加劳动,“一改”即改革不合理的规章制度,“三结合”即干部、工人、技术人员相结合。这观点,直到现在都很有参考意义。然而,当年的管理人员就暗中反对,导致没法真正执行。现在的资本家、高管更是对它嗤之以鼻。 合理的制度未必得到执行,执行的制度未必合理,人类社会几千年历史都是这样,所以才会一治一乱,史书才会多达二十四史。
何家弘认为28换子案件占用了太多的司法资源和社会资源,并且坚持认为如果你这个案
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主席年份的《鞍钢宪法》,核心是“两参”即工人参加管理、干部参加劳动,“一改”即改革不合理的规章制度,“三结合”即干部、工人、技术人员相结合。这观点,直到现在都很有参考意义。然而,当年的管理人员就暗中反对,导致没法真正执行。现在的资本家、高管更是对它嗤之以鼻。 合理的制度未必得到执行,执行的制度未必合理,人类社会几千年历史都是这样,所以才会一治一乱,史书才会多达二十四史。
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