HTK新闻网

身价4000亿的马斯克再次抛出惊人言论，振聋发聩！他说：“日本若继续这样下去，迟早会从世界上消失！”更细思极恐的是，他表示：“随着人工智能的发展，年后，AI将超越人类总智慧，20%概率或引发人类灭绝！”世界首富埃隆·马斯克近日在X平台再次语出惊人：“日本若继续这样下去，迟早会从世界上消失！”这已不是他第一次对日本人口问题发出警告。日本厚生劳动省最新数据显示，2024年新生儿数量仅为68.6万，这是自1899年有记录以来首次跌破70万大关。更令人意外的是，这一数字比官方2017年预测的“2033年跌破70万”整整提前了15年。75岁以上老年人口占比已达20.7%，意味着每5个日本人中就有一位高龄老人。这种人口结构正在深刻改变日本社会的运行方式。在东京丰岛区，一家经营30年的便利店不得不将营业时间从24小时缩短到12小时，原因很简单——招不到员工。类似情况在医疗行业更为严峻，大阪一家医院的护士平均年龄已达52岁。面对劳动力短缺，日本政府寄希望于人工智能。2024年通过的AI推进法案重点发展护理机器人和自动驾驶技术，试图用科技填补人力空缺。但马斯克的质疑切中要害：AI能解决根本问题吗？数据显示，虽然59.3%的20—39岁年轻人表示希望生育，但实际生育率持续下降。高房价、长工时和育儿成本让年轻人望而却步，这些现实困境并非技术能够解决。这种困境正在东亚蔓延。韩国2025年生育率已降至0.68，成为全球最低。中国60岁以上人口占比也达到21.1%，整个东亚都陷入了低生育率陷阱。有趣的是，马斯克在谈及日本问题时还提到另一个观点：AI可能在10年内超越人类智慧，并有20%概率导致人类灭绝。这一说法在科学界引发争议，有人认同，也有专家认为AI距离通用人工智能还很遥远。不过，一些地方实践值得关注，北海道札幌市推出“育儿补贴+住房优惠”组合政策后，当地生育率比全国平均水平高出30%。这说明有效的政策需要同时解决经济负担和生活支持问题。企业界也在尝试创新方案，丰田汽车推出弹性工作制和远程办公试点后，员工育儿期间的离职率下降了45%。这表明企业在解决社会问题方面可以发挥重要作用。从便利店缩短营业时间到医院护士老龄化，从政府押宝AI到企业创新工作制度，日本正在用各种方式应对人口危机。但如马斯克所言，这个问题的复杂性远超技术层面。当一个社会的年轻人因为生活压力而不愿生育时，单纯的技术进步难以扭转趋势。韩国和中国面临相似挑战，说明这是现代化进程中东亚社会的共同难题。值得思考的是，人口结构变化不仅仅是数字游戏，它关系到每个人的生活质量、社会保障和代际公平。从马斯克的警告到各国的应对措施，都在提醒我们：人口问题需要系统性解决方案，而非单一的技术救赎。在AI快速发展的时代，如何平衡技术进步与人文关怀，如何让年轻人在现代社会中找到生育的意愿和条件，这些问题的答案将决定东亚社会的未来走向。

完美世界AI绘画壁纸：国漫女神凰女，不仅长得像，连气质都跟火灵儿一个模子里刻出来的！

年薪1亿美国一周挖走中国四个AI顶尖人才人工智能正在以迅雷不及掩耳之势融入我们生活的方方面面，并深刻影响各个领域！6月14日，扎克伯格以148亿人民币收购华裔天才亚历山大·王，并任命他为MetaAI部门负责人。据悉，扎克伯格组建的MetaAI团队的目标是在2027年前超越谷歌和OpenAI。成立于2023年的Meta超级智能实验室共有14名核心成员，其中7位华人，他们在AI领域的杰出贡献有目共睹！与此英伟达也以高价收购了两位华人AI科学家！国内的腾讯等企业也纷纷想方设法挖华人人才，比如举办算法大赛，并增加招聘名额！6月16日，腾讯发起算法大赛，拿出数百万奖金池和校招offer吸引全球人才，冠军可独享200万奖金，前10名能获得腾讯核心业务直通offer。看到这一条条新闻，网友的反应却不一样，有人骄洋洋说，华人太优秀了，有这么多顶尖人才为世界做贡献！也有人唉声叹气说，人才都被外国企业挖走了，对国内科技发展很担心！如果这些优秀人才都为东方大国服务，东方大国一定能成为科技强国！但如果这些人才都流失了，后面的追赶之路就很艰难！华人与外国企业争抢，现在越来越激烈，未来可能会影响国家的科技竞争力！只有不断培养和合理流动优秀人才，才能在竞争中立足，推动AI技术更好地造福人类。

“为什么总是留不住人才？”美国芯片巨头英伟达高调宣布，成功挖走了我们两位顶级的AI科学家。更扎心的是，这两位大神，都毕业于清华大学。一位叫朱邦华，被黄仁勋直接任命为首席研究科学家。另一位叫焦剑涛，也是AI领域的大牛。两人拿到offer后，都很兴奋，还在社交媒体上，晒出了和英伟达老板黄仁勋的合照。这一下，网上彻底炸了锅。很多人觉得痛心，我们最好的大学，用最好的资源，辛辛苦苦培养出来的人才，最后怎么就跑去为我们最强的竞争对手服务了？这感觉，就像自己家的好白菜，被别人给拱了，而且这颗白菜，将来可能还会长成打败你的武器。他们为什么要走？钱和待遇，肯定是重要的因素。英伟达为了挖他们，给出的条件绝对是顶级的。但可能更重要的，是那里的“圈子”。据说，英伟达的顶尖团队里，有大量的华人面孔，清华的校友更是不少。在那里，他们不愁没有共同语言，不愁没有合作的伙伴。其实，这已经不是个例了。从之前的稀土专家，到现在的AI天才，我们的人才流失问题，尤其是在顶尖科技领域，已经到了一个必须正视的时候。我们总说，中美竞争，本质是科技的竞争，而科技的竞争，归根结底是人才的竞争。我们有全世界最好的理工科学生，我们有最严酷的高考，能筛选出最聪明的大脑。我们把他们送进了清华、北大。可然后呢？然后，他们中的一部分佼佼者，成了硅谷里，我们最强劲的对手。这事儿，真的值得我们每一个人深思。

世界富豪马斯克再次语出惊人，他说：“地球上未来发生最大的问题，就是人口崩溃，而不是人口过剩。”他严正警告：“AI的进化已进入‘失控倒计时’，5年内AI超越人类总智能，2029年文明终结概率20%！”对于未来人口崩溃这个问题，马斯克一直都在提示世人。早在2021年的时候，马斯克就在一次CEO峰会上提到了人口崩溃这个问题。马斯克表示，人类一直认为人口过多，对于地球是个压力，但事实上缺乏人口才是真正的致命问题。马斯克当时还提出了一些数据，表明在当下，已经有国家的生育率持续走低。生育率持续走低，就代表着每年的出生人口在不断减少，而又随着死亡人数增加，那么人口数量几乎是呈下坡趋势的。那么，为什么马斯克这么关心人口问题呢？据马斯克所说，他经常研究人类文明，翻阅过过去的大量资料，都发现了一个问题，如果人口变少，新出生的人口变少，那么人类文明就会出现退步，甚至会崩溃。我们从近十年的一些国家新生人口出生率来看，韩国的问题是相当严重的，从2013年开始，韩国新生人口出生率开始连年下跌，一直到2023年，跌到了韩国自统计该数据以来的最低点。日本也同样面临着出生率低迷的问题，那么，为什么现在的年轻人越来越不愿意生孩子了呢？我们还拿韩国举例子，许多韩国人认为，不是不想生孩子，而是生下来孩子难以养育，一个是自身工作生活压力大，另一个就是养育成本高。所以就是这两个原因，导致了年轻人在生孩子的道路上迟迟不敢迈出第一步。近十年来，韩国也一直在呼吁多生，并不断的推出社会福利，对新生儿家庭提供一些待遇和现金补贴支持。后来又增加了带薪育儿假，等一系列的福利来鼓励年轻人生娃，终于在2024年，韩国的出生人口出现了回升趋势。不过，这次回升也只是比2023年多了8300人左右，但无论怎么说，韩国也是看到了趋势，如果接下来还出台更多激励生育的政策，可能未来韩国将逐渐摆脱生育率低的困境。我们再把话题回到马斯克，可以说马斯克这个人非常爱生孩子，就到目前，马斯克的孩子已经达到了14个，而且马斯克还有意继续生孩子，他此前表示，自己之所以多生孩子就是为了实践生育政策。不过，马斯克作为世界首富，就算是生再多孩子对他而言也不是什么压力。此前有美国媒体爆料，马斯克有一个“大家庭”的构想，他还把前妻和现任妻子的房子都买到了一个社区，希望她们做邻居。虽然马斯克做出了表率，但是美国人并不愿意跟上他的步伐，很多美国年轻人在面对生孩子的问题时，也是头摇的像拨浪鼓。2022年，马斯克在一次出席活动时，又提出了人口问题，与此同时他还提出了一个与人口相关性的问题，那就是人工智能的发展。在马斯克看来，人口减少本就是人类文明的一种退步，而人工智能的发展，在未来肯定会在一定程度上代替人类。如果真的让AI人工智能代替了人类，而人类的人口数量又在持续减少，那么人类文明终结的概率将会越来越大。据：马斯克“催生”：人类的问题不是人口太多，而是没有更多的人出生——济南时报2021-12-11

马斯克再次抛出惊人言论！埃隆·马斯克再一次以其独树一帜的方式，引发公众的广泛瞩目。他一边断言日本若不改变，终将“从世界上消失”；另一边又预言，人工智能（AI）有20%的概率会导致人类灭绝。这两句警告听起来像是毫不相干的惊人之语，一个关乎国家人口，一个关乎全球科技，可细究之下，却发现它们指向了同一个令人不安的未来。马斯克担心日本也不是没有道理的。日本人口数量之少，这已经人尽皆知了。日本的新生儿人数在2023年降到了748,000，这是有史以来的最低水平。谁知到了2024年，这个数字竟进一步跌破70万大关，比官方研究机构最悲观的预测还提前了整整15年。与之形成鲜明对比的是，日本人中年龄超过65岁者的比例高达29%，而到2025年，75岁以上的人将占1/5。全年的平均出生率都在1.26左右徘徊，远远低于2.1，这远远低于保持人口数量的需要。照此趋势，到2065年，这个国家的人口将从1.24亿锐减至8800万。“消失”一词虽显夸张，却精准地刺中了日本社会结构性困境的核心。人口萎缩直接导致劳动力短缺，社会保障体系不堪重负。便利店招不到员工，医院、养老院人满为患，各行各业都在抱怨人手不足。更深层的问题是，日本年轻人普遍被高房价、低收入和沉重的职场压力压得喘不过气，结婚生育的意愿自然持续走低。日本一家财团所做的研究表明，有六成以上的年轻人，在内心深处渴望要小孩，但只有不到半数敢去做。说白了，就是经济负担太重，工作与育儿的矛盾也难以调和。面对这种局面，日本政府当然也采取了行动，延长育儿假、增加托育服务，甚至通过法案，试图用AI技术来填补劳动力的窟窿。而马斯克却提出了一个很现实的问题，那就是人工智能再强大，也不可能解决年轻人的生育问题。他认为日本缺的不是技术，而是一个能让年轻人敢于组建家庭、养育后代的社会环境和经济基础。就在人们还在消化日本的人口危机时，马斯克又抛出了一个更宏大的预言。他预言，至2029年或者2030年，人工智能的智力总量将超越整个人类智力的总和。一旦AI拥有他所说的“硅基意识”，结局便只有两种：80%的可能是带领人类文明实现巨大飞跃，而剩下的20%，则是直接终结人类。在他看来，不存在AI只比人类聪明一点，同时又温顺可控的中间状态。这番话并非杞人忧天。AI技术正以惊人的速度进化，从语言模型到自动驾驶，已经深度介入社会运转。也正因如此，对其失控的担忧与日俱增。技术领导人已经联合起来，要求停止大规模人工智能试验，因为人工智能试验的不确定性。马斯克反复强调，缺乏有效监管的AI，可能演变为威胁人类生存的“超级智能”。例如，AI军用会引起无法控制的矛盾，而算法偏向会造成更严重的社会不公平。他给出的20%灭绝概率，与其说是精确计算，不如说是一个警告：人类根本赌不起这个风险。有趣的是，这两种看起来毫无关联的警示，竟然在日本的真实生活中出现了奇怪的交集。在劳动力短缺的情况下，日本正在对机器人和人工智能进行大量投入，把它们看作是“救星”，以减轻人口问题。养老院的护理机器人、工厂的自动化生产线随处可见，机器人市场规模已达1.5万亿日元。可这里存在一个深刻的悖论：AI越是发展，就越可能取代人类的岗位，这反过来又可能加剧年轻人的就业与经济压力，进一步抑制他们的生育意愿。这导致了一种恶性循环。马斯克所警告的“消失”，恐怕不只是人口数量的萎缩，更是一种在技术依赖下，人类主体性的潜在丧失。当一个社会试图用技术去解决一个深刻的社会问题时，很可能陷入更深的泥潭。如果AI真的超越人类智慧，那无论是日本还是整个世界，又该如何在对技术的过度依赖与保持人类社会自身活力之间，找到那个脆弱的平衡点？当然，马斯克的预言并非末日审判，更像是一次压力测试。对日本而言，真正的破局之道或许在于直面年轻人的现实困境，切实降低生活成本，改革僵化的职场文化，而不是将希望全部寄托于技术。而对于AI的挑战，建立全球统一的伦理规范与监管框架已是当务之急，确保AI的发展始终服务于人类福祉。信源：界面新闻——马斯克再谈人工智能威胁，称AI将比全人类总和更聪明，4年后有20%的机率毁灭人类

世界富豪马斯克再次语出惊人，他说：“地球上未来发生最大的问题，就是人口崩溃，而不是人口过剩。”他严正警告：“AI的进化已进入‘失控倒计时’，5年内AI超越人类总智能，2029年文明终结概率20%！”别的不说，看看现在很多发达国家和地区，生育率一再下降，人口已经不再增长，年轻人越来越少，老龄化现象越发严重，社会上开始流传“劳动力荒”、“养老金缺口”这样的新词。原本大家以为人口多是社会负担，现在却发现没有足够的人口经济增长难以持续，创新和活力都受到影响。很多公司感叹找不到合适的年轻员工，一些产业甚至开始缩减规模或者搬迁到人口还算充裕的国家。随着家庭结构变化，传统社会支持系统一再削弱，独居老人、极低的出生率这些问题悄无声息地影响着社会运行的方方面面。20年前很多人还觉得人工智能只是遥远的幻想，谁能想到现在人工智能已经能写文章、作曲、画画、诊断疾病，甚至还被某些公司直接用作初步筛选简历和财务决策工具。各种智能助手、推荐系统、自动驾驶、工业机器人，这些东西已经渗透进生活的细枝末节，有些测试显示，AI在识别图片、答题甚至逻辑推理等方面的数据，事实上已经超越了普通人水平。技术反过来带动商业运行速度，生产和管理方式悄然发生变化，越来越多的职位被机器或算法部分替代，很多行业不得不思考“人与智能协作”的新规则。对于AI的未来，不少科学家和企业家开始发出严肃警告，假如有一天AI的学习、创新速度彻底超越人类，其能力不断自我进化，可能带来的影响根本无法预料。AI可以辅助我们解决很多难题，但它高速成长也带来了管理和监管的难题，比如可能误判、滥用数据、引发黑箱决策，甚至被用于攻击核心设施。AI一旦进入到真正重要的领域，比如金融决策、公共安全、医疗诊断或者能源调度领域，一旦失控或者出错，后果可能极其严重。生育率下降，社会缺乏年轻劳动力，于是行业主导者更倾向于引入自动化和AI，短期内缓解人力资源的短缺，可是长期来看，厂商和各行业靠AI维持运营，可能会把很多年轻人推离关键岗位，进一步减少对新一代的需求。到头来，即使AI能够补足部分劳动力的工作，社会创新力和生活的多样性会毫无疑问受到挑战，这个循环变成了一种相互推动的趋势。无论是人口崩溃引发的老人赡养压力、贫富差距扩大、消费动力减弱，还是AI导致的信息安全风险、职业消失和伦理问题，这些都要求各国决策层、企业甚至普通市民必须随时保持警觉。很多国家已经在悄然调整政策，比如鼓励生育、延迟退休、提供技术培训，试图在变化中保持平衡，科技公司也被要求加强透明度，在AI应用上建立严格的审核和监管机制，以防止出现技术发展快于道德和法律约束的局面。有观点认为，未来的社会必须建立起一套全新的机制，既能利用AI的效率和能力，又能保障每个人有自主权和被公平对待的权利。关于人口政策，也许今后会越来越注重与科技发展深度结合，不再单纯依靠传统路径解决问题，比如在新兴产业、大健康、教育和养老领域，人工智能和人类人才一起发力，也许是实现社会长远可持续运转的关键一环。其实所有的讨论最终都会回归到对人类自身的思考，技术本身没有善恶，关键在于我们怎么主导和规范它的应用，如何防范技术“失控”，避免人类社会沦为少数超级技术的附庸。只有建立起跨行业、跨国界、跨文化的广泛机制，提升公共治理和科技伦理，才能确保社会在高速变革中不丧失创新动力和人文关怀。

身价4000亿的马斯克再次抛出惊人言论！他说：“日本若继续这样下去，迟早会从世界上消失！”更细思极恐的是，他表示：“随着人工智能的发展，年后，AI将超越人类总智慧，20%概率或引发人类灭绝！”他这话可不是随便说说，都有相关的数据作为支撑。先说说口这事儿。日本在2008年人口达到1.28亿的峰值后，就开始一路往下掉。从2022年日本总务省的数据来看，总人口一年减少64万，出生率跌到1.3。2024年，出生人口只剩72万，创了1899年有统计以来的新低，而且是连续9年减少，日本确实在经历一场“人口雪崩”！更要命的是，老龄化越来越严重，2025年正式进入超老龄化社会，每5个人里就有1个75岁以上的老人。这带来啥问题呢？劳动力不够了，护理行业缺口32万人，很多企业因为招不到人都破产了。年轻人本来就少，还都往东京扎堆，其他地方人口越来越少，形成恶性循环。为啥会这样呢？日本年轻人结婚晚、生孩子少是直接原因。男性平均初婚年龄31.3岁，女性29.4岁，好多人干脆不结婚。就算结了婚，也不敢生孩子，养孩子成本太高，教育、住房、医疗哪哪儿都要钱。而且现在年轻人观念变了，更注重个人生活，不想被家庭拖累。再加上经济长期低迷，企业大量使用非正式员工，年轻人工作不稳定，收入低，根本不敢结婚生子。日本政府也不是没努力过，出台了“加速计划”，提高生育补贴，增加育儿假，改善保育园条件，还鼓励男性休育儿假。比如生孩子一次性给50万日元补贴，孩子每月还有生活津贴，医疗免费到初中毕业。但这些措施效果有限，年轻人该不生还是不生。有网民就说，日本工资25年没涨，政府要是能让工资翻倍，大家自然愿意生孩子。再说说马斯克提到的AI威胁。现如今，人工智能技术发展确实太快了，生成式AI能造假新闻、操纵舆论，甚至可能引发战争。马斯克一直呼吁加强AI监管，说这是人类文明最大的风险。日本在AI方面其实挺矛盾的。一方面，人口老龄化严重，劳动力短缺，特别需要AI来提高效率，解决护理、医疗等问题。政府也加大了AI投入，2025财年AI预算1969亿日元，比上一年增加67%。还出台了AI新法，鼓励企业应用AI，同时防范风险。另一方面，日本在AI发展上有很多短板。人才缺口大，预计到2030年缺12.4万人，研究人员数量和论文产出都不如美国。数据基础也薄弱，日语数据少，研发适合日语的AI模型难度大。而且大企业数字化转型慢，AI应用不普及。综合来看，日本确实面临人口和AI的双重挑战。人口减少导致劳动力不足，经济活力下降，而AI发展又需要大量人才和资源，日本在这两方面都不占优势。马斯克的话虽然刺耳，但也给日本提了个醒，要是再不想办法提高出生率，同时加快AI发展，真可能会像他说的那样，慢慢从世界上消失。不过，改变社会结构和观念不是一朝一夕的事，日本还有很长的路要走。

美国禁止中国境内使用中国自己的芯片！美国不觉得自己太过荒唐可笑了吗？事实上，美国已经不是第一次这么使用霸权了，曾经为了阻挠中国研发芯片，美国就各种技术封锁。2025年初，美国商务部就将管制标准从7nm收紧至16/14nm节点，连采用非平面晶体管架构的逻辑芯片也列入禁运清单，并迫使台积电切断对中国大陆客户的先进制程供应。更具隐蔽性的是模型权重管控——美国禁止向中国转移高级AI模型的底层参数，试图锁死中国大模型的进化路径。当发现三星西安工厂仍在服务中国客户时，美国直接取消其设备豁免权，这种“长臂管辖”暴露出规则霸权的本质。中国破局的钥匙藏在三张底牌中。第一张是“非摩尔定律”的技术创新：华为昇腾910C用Chiplet技术将多颗国产7nm芯片封装为“超级芯片”，算力密度反超英伟达A100，单位成本直降55%。北京大学彭练矛院士团队更在碳基芯片上实现“换道超车”，研发出5纳米栅长的碳纳米管晶体管，性能逼近量子极限。第二张是“稀土杠杆”的战略反制。北约报告显示，中国掌控着12种关键国防材料中的7种，尤其是雷达芯片必需的镓（全球供应98%）、导弹制导系统依赖的锗（60%）。当美国在2025年升级禁令时，中方同步收紧稀土出口技术条款，直接卡住F-35战机和电磁炮的生产命脉。第三张是“开源生态”的市场颠覆。3400家企业涌入RISC-V联盟，华为昇腾以开源架构实现等效算力，成本仅为英伟达芯片的45%；阿里平头哥的玄铁处理器横扫全球60%的智能电表市场，让ARM首次尝到败绩。这场博弈的胜负早已被市场重构。全球78%的芯片需求其实集中在28nm及以上成熟制程——特斯拉上海工厂的车控芯片、格力空调模块均采用中国自产的40nm芯片。当中芯国际以“设备维修”名义接收ASML的DUV光刻机，当美国国防部自曝66%军用设备含“经越南拆件的中国芯片”时，技术封锁已沦为黑色幽默。更意味深长的是沙特举动：向华为追加50亿美元投资共建中东AI超算中心，用真金白银为“去美系技术”投票。封锁的铁幕终成自主创新的催化剂。华为昇腾芯片已落地120个场景，支撑30%AI任务脱离美国GPU；碳基芯片从实验室走向计算器应用；全国产化的28nm产线更让成熟制程芯片价格全球普降40%。这场较量揭示的真相令人玩味：当霸权用禁令代替创新，用围堵掩盖焦虑，它失去的不仅是市场，更是定义未来的资格。

身价4000亿的马斯克再次抛出惊人言论，振聋发聩！他说：“日本若继续这样下去，迟早会从世界上消失！”他还表示：“随着人工智能的发展，年后，AI将超越人类总智慧，20%概率或引发人类灭绝！”他的这番话，又把全世界的目光吸引了过去,大家都想知道，这些看似遥远但实际影响巨大的问题，究竟会怎样改变人类社会。其实不管对日本的人口挑战还是人工智能的威胁，马斯克的话背后有一串绕不过去的现实。先来看看关于人工智能，马斯克这次不光老调重弹，而是直接把数据抬到了20%的灭绝概率。他判断AI很快能赶超人类整体现有的智慧水平，到时候，科技发展没准会彻底改变我们赖以生存的规则。这种AI一旦变得比人类聪明，情况很可能朝两个极端去走。一种是它帮助人类解决很多棘手问题，让社会变好；另一种，AI为了追求目标，不再顾及人类的感受，事情就麻烦了。马斯克举例，假如AI的设定任务只是为了消除“误认性别”，它为达成任务最简单的方式，可能真是让地球上没了人类，因为这样才不会再出现误认性别的问题。听起来有点夸张，但技术发展到一定程度以后，真的很难保证不会出现一些人类无法预料和掌控的行为。现在的人工智能其实已经暴露出一些苗头，有AI作弊、逃避关闭等等，这些迹象表明，一旦技术发展到我们理解以外的阶段，风险也可能跟着放大。哪怕有专家认为，AI导致人类毁灭的概率没那么高，顶多5%，但谁也说不准新技术会不会加快威胁的到来。像OpenAI的奥特曼也透露，人工智能发展速度比预想快得多，以后每个人手里都有超级AI，科技突破可能超过监管速度。这种情况下，只要出点不可控的问题，后果就可能很严重。不仅是AI风险让人揪心，马斯克口中的日本人口危机也是赤裸裸的现实。马斯克其实多次在社交网站上谈到日本人口下滑，去年日本新生儿首次不足80万，死亡人数却是新增人口的两倍。这个数据比日本官方的预测还要糟糕，情况严峻得让人倒吸一口凉气。接下来几年，日本社会老龄化加速，2025年每五个人里就有一位是75岁以上，年轻人越来越稀少，劳动力严重短缺，甚至便利店和老年护理行业都没人愿意干。空置房子成堆，早在2018年，日本空房数量就超过800万套，2038年甚至有三分之一的住宅变成没人住的状态。日本社会面临的并非技术难题，而是结构上的硬伤。政府虽然希望通过人工智能来解决用工短缺，比如出台相关法律让AI进入各行各业，但哪怕机器人再厉害，也无法让人愿意生孩子，更无法扭转人口老龄化的趋势。年轻人本身对于生育家庭并不是特别排斥，但实际愿意生孩子并承担养育责任的，还是少之又少。关键障碍就在于养娃的经济压力大，工作和抚养孩子难兼顾,日本社会缺的是让年轻人敢成家的信心和安心的环境，而不是简单的技术补足。日本走到这一步，成了发达国家结构老化的典型,经济再发达，社会保障再健全，年轻人生育意愿依然低迷，最终陷入欲望低、生育低的死循环。人工智能则代表另一种极限趋势，要是控制不好，最后可能成为人类难以驾驭的工具。这两个问题看似不同，实际都在挑战当代社会的承受力。实际上，技术本身没有好坏之分，关键还是在人类手里.有80%的可能，未来技术给社会带来的是积极变化,但即便潜在风险只有20%，也会让人不敢掉以轻心，因为那种损失带不来任何补救机会。你觉得，人工智能的潜在威胁更可怕，还是日本的人口危机才更值得担心？可以在下面的评论区聊聊你的看法。

特朗普这次真是摊上大事了！最近美国媒体炸开了锅，哈佛大学一位教授尖锐地指出：“原本DeepSeek团队的核心工程师，差一点就留在英伟达工作，美国却没能把他留下。这就像当年‘钱学森回国’一样，美国又错过了一个足以影响国家命运的顶尖人才！”到底发生了什么事？原来，近日引发全球轰动的国产AI模型DeepSeek，以仅仅550万美元的成本加上2000张GPU卡的投入，就做出了媲美美国顶尖AI的模型。这一消息让世界为之一震，大家突然发现，那个东方的大国又一次创造了技术奇迹。而这场AI风暴，正好击中了特朗普曾经雄心勃勃的“AI小镇”计划。特朗普本计划花费万亿美元，把谷歌、微软、英伟达等科技巨头聚集起来，打造出一个专门搞AI的产业基地，试图通过技术垄断控制全球市场。然而，DeepSeek的横空出世，不仅打破了美国的技术封锁，也粉碎了特朗普想靠AI割全球韭菜的美梦。更加令美国尴尬的是，DeepSeek之所以能取得这样的突破，关键原因之一，竟然就是美国自己没有留住关键人才。哈佛大学教授、前美国国防部官员公开质问：“到底是谁错失了DeepSeek的天才工程师？美国必须好好反思，未来如何留住真正的顶级人才！”他口中所说的这位工程师，就是年仅28岁的潘梓正。潘梓正早年赴海外留学，在硅谷顶级公司英伟达实习期间表现出众，获得了导师的高度认可，甚至拿到了全职offer。可就在所有人都认为他必然会留在美国发展的时候，他却做出了一个让所有人惊讶的决定：放弃了英伟达的高薪岗位，回到国内加入了当时并不知名的DeepSeek团队，并成为了DeepSeek-VL2、DeepSeek-R1等核心项目的重要贡献者。DeepSeek的快速崛起，彻底搅动了全球AI产业的格局，也让美国不得不再次面对中国技术发展的强势崛起。毫不夸张地说，AI技术的发展速度已经超过了大多数人的想象。未来几十年，AI将会彻底改变我们的生活与就业方式。麦肯锡全球研究院近期发布了一份震撼的数据：到2060年，全球一半的现有工作可能被AI取代，预计将导致全球范围内3亿个岗位的彻底消失，中国也将有超过2亿的工作受到冲击。这意味着，从国家战略到个人生计，AI技术的掌握都成为了必须认真对待的问题。教育才是应对这一变化的根本之道。目前全球已经有超过40%的国家和地区，把AI教育明确列入国家的人才培养战略中。全球范围内，已经有451所高校专门开设了人工智能专业课程，其中美国高校占比最大，德国和英国紧随其后。近几年，我国也在加速布局“人工智能+”的跨学科融合人才培养，各大高校纷纷成立人工智能学院，培养高端AI人才已经成为一场国家行动。技术变革的脚步从未停止，将AI技术尽早融入到基础教育中，是为了让我们的下一代更快地适应即将到来的时代巨变。未来十几年里，“人人AI”的时代势不可挡。如果你不会使用AI，即使站在风口之上，也抓不住机遇。很多成年人都对AI技术一知半解，更何况孩子们。因此，家长们有必要提前引导孩子，激发他们对AI技术的兴趣，从基础做起，让他们能够从容地适应未来技术的变化。特斯拉创始人马斯克也曾公开呼吁：“未来每个人都应该提前学AI，这是新时代最重要的语言之一！”因此，我特别想推荐一本特别适合普通人入门的AI工具书——《DeepSeek新科技实用方法》。无论你是初中生、高中生、大学生，还是职场人士或退休的老人，这本书都是快速掌握AI技术的绝佳入门之选。这本书的作者焦海利是一位真正的AI实战专家，他编写此书的目的，就是想让每个普通人摆脱“AI技术太复杂，我学不会”的困扰，彻底实现“看得懂、用得上、用得好”。书中内容非常实用且贴心，不仅讲解了什么是DeepSeek工具、如何快速上手，还贴心地提供了许多现成的Prompt模板和代码片段。哪怕你对AI技术完全零基础，也能照着操作快速实现成果。

AI知识有期限，消防员救火遭伏击！这事儿太离谱了！美国爱达荷州库特奈县，竟然有人丧心病狂到这种地步！先放火，再埋伏，等着消防员来送死！这简直就是电影里的情节，现实中竟然真的发生了！这帮人到底图啥？难道是想毁灭世界吗？这帮歹徒真是太狠了！消防员冒着生命危险去救火，结果却成了他们的活靶子！枪声响起，鲜血飞溅，两条人命瞬间没了！还有好几个消防员受伤，躺在地上痛苦呻吟！这简直就是一场噩梦！这帮歹徒必须受到严惩！这事儿真是让人气愤！消防员是英雄，他们应该受到尊重和保护！这帮歹徒的行为简直就是对人性的践踏！希望警方能尽快破案，将这帮歹徒绳之以法，还死者一个公道！

华人专家跳出来建议中国不要发展人工智能，理由是会造成失业，还“苦口婆心”地劝中国不要被美国带到沟里去了！其实这些所谓“专家”的话术是这样的，当deepseek还没出来的时候，它们的话术是中国AI不如美国，吹捧chatGPT都有人的意识了，所以我们和美国AI差距20年以上，然后抨击中国企业不重视高科技发展和投入，只想赚快钱，进而说我们的科研环境不好，留不住人才，人才都跑到美国了，进而说这是制度和文化不行，说什么中国搞人情世故，会科研不如会喝酒的；当deepseek问世后，它们开始把话术变成，AI会引起大量的失业，所以不能发展AI，AI是美国的科技陷阱，中国要警惕被带沟里去了！大家仔细想想是不是这样的，大家回忆一下，去年Deepseek还没出来前，那些专家教授甚至是一些媒体记者主持人对chatgpt的极致吹捧，从人类的文明到哲学，疯狂吹捧，然后今年deepseek出来后，谁都不再吹AI了，都在质疑AI了！

稀土刚到手，AI就封杀！德国这记“回马枪”捅得真准啊刚拿到中国稀土出口通行证，德国反手就对中国AI应用下达封杀令——这算哪门子公平竞争？6月27日，德国数据保护专员梅克·坎普突然要求苹果和谷歌下架中国人工智能应用DeepSeek，理由是它“非法将用户数据传输至中国”。谷歌乖乖表示“正在评估”，苹果则选择沉默装死。但明眼人都知道，这哪是啥数据隐私的事，就是冲着中国科技来的，早不封晚不封，偏偏在刚拿到中国稀土出口配额的时候动手，心思也太明显了。2024年德国进口的稀土里，65.5%都是从中国来的，像镧、钕、镨，几乎全靠中国供应。别以为这东西不起眼，德国那些引以为傲的产业，离了它根本转不动。就说大众的电动车，电机里的稀土磁体直接决定续航和动力，要是没了中国的钕铁硼磁体，续航得少跑100多公里，成本还得涨三成；博世集团做的工业机器人更夸张，关节里的磁体缺了镨，精度能掉40%，生产线都得停。更要命的是，稀土不是挖出来就能用的，得提纯加工。中国现在攥着全球93%的稀土深加工技术，德国就算从缅甸、澳大利亚弄点原矿，最后还得送到中国工厂提纯。去年德国想自己搞加工线，结果试了半年，提纯纯度始终差着3个百分点，根本没法用在高端设备上。这种技术卡脖子，让德国在稀土这事上，压根硬气不起来。可就是这么依赖中国，刚拿到今年的稀土出口配额，转头就对DeepSeek下手了。说什么数据传中国，纯属瞎扯。DeepSeek在欧洲的用户数据，明明存在爱尔兰和新加坡的服务器里，早就通过了欧盟那个GDPR数据法规的认证，德国查了俩月，连半条数据泄露的证据都没找到。那为啥非要封？说白了是怕了。DeepSeek这AI太能打了！别家搞大模型，动辄花几亿美元，它就花了560万美元，性能却快赶上GPT-4了；别人跑一次算力得用100台服务器，它20台就够。这意味着啥？德国那些做工业软件、AI解决方案的公司，成本优势一下就没了。就说西门子，去年刚推出的智能工厂AI系统，一套卖80万欧元，结果DeepSeek搞出个类似的，功能差不多，价格直接砍一半，德国企业能不急吗？还有更实在的，2024年中国企业在德国投了199个AI项目，全是硬骨头领域：比如给宝马工厂做生产优化AI，让产线效率提了15%；给巴斯夫设计的化工反应预测AI，直接省了20%的原材料。这些技术一点点渗透进来，德国怕自己在高端制造的话语权被抢，才急着下手。其实德国这招，就是典型的“拿了好处就翻脸”。之前为了要稀土，又是派代表团访华，又是承诺放宽中国电动车进口限制，好话说了一箩筐。现在配额到手，转头就用“数据安全”当幌子搞封杀，跟当年美国拿“国家安全”禁华为一模一样，都是玩的双标。但他们可能没算到，中国早有准备。稀土这边，今年直接把对德的深加工技术出口名额砍了一半，德国博世想升级磁体生产线，现在连核心设备图纸都拿不到；AI这边更直接，DeepSeek干脆把核心模型开源了，全球开发者都能免费拿去用，德国想封也封不住技术扩散。而且中国手里的牌多着呢。稀土方面，在缅甸参股了3个大型矿场，跟俄罗斯合建的加工基地下个月就投产，就算减少对德出口，也不愁卖；AI领域，国家砸了3000多亿建人工智能基金，光今年就投了89个像DeepSeek这样的项目，算力、算法都在往上冲。说白了，德国这记“回马枪”看着狠，其实是自己心虚。依赖中国的稀土，又怕中国AI抢了饭碗，只能耍这种小聪明。但现在的中国早就不是只能靠资源吃饭了，稀土能卡别人脖子，AI技术也能硬气起来，你要搞双标，那咱们就实打实较量，看最后谁耗得起。

坏了，美国AI公司意识到问题关键了，开始大批量裁掉印度人，引进华人。最近，美国几家大型科技公司在人工智能领域的发展出现了一个明显趋势：它们开始大量重用华人工程师，取代了过去印度工程师在硅谷的主导地位。这一转变背后有着现实的原因和具体行动。以扎克伯格的公司为例，他们在AI领域一直表现平平，现在决心要改变局面。据报道，扎克伯格投入巨资收购了一家由华人创办的数据标注公司，金额高达1000亿美元。同时，公司开出了前所未有的高薪，专门从其他公司挖走了四位顶尖的AI工程师，这些人全部是中国人。这一举动在行业内引起了很大震动，甚至让OpenAI这样的公司也紧张起来，担心自己的人才被挖走。这种情况并非偶然。越来越多的事实表明，在硅谷从事AI核心技术开发的骨干人员，大多是中国背景的工程师。比如马斯克的人工智能公司，其技术负责人就是一位中国培养的人才，毕业于武汉理工大学。这种现象已经形成了一种趋势：美国科技巨头认识到，要实现人工智能技术的真正突破，离不开这些华人工程师的智慧和能力。为什么会出现这种变化呢？从一些公司的实际经验看，过去过度依赖印度工程师的做法效果并不理想。有观点认为印度工程师在AI这种需要高度创新和突破的领域表现不如预期，而华人工程师则展现出更强的技术实力和创造力。因此，不少美国公司开始调整用人策略，将更多资源和机会倾斜给华人技术人才。这种人才竞争已经达到相当激烈的程度。为了留住这些核心的华人工程师，各公司争相提供更优厚的薪资待遇、更宽松的研究环境以及更重要的技术岗位。扎克伯格的公司甚至不惜重金从竞争对手那里挖人，就是希望能快速提升自己的AI技术实力。这种现象也反映出人工智能领域竞争的本质：人才是决定成败的关键。美国公司发现，在AI这个决定未来科技制高点的领域，华人工程师群体展现出了不可替代的价值。他们不仅具备扎实的技术功底，更在创新思维和解决复杂问题方面表现出明显优势。如今在美国顶尖的AI实验室和研发部门，普通话交流已成为常见现象。这些华人工程师正成为推动美国人工智能技术进步的核心力量。从某种程度上说，这既是对华人技术能力的认可，也反映了全球科技竞争中人才流动的新态势。当然，这种现象也带来一些思考。在科技全球化背景下，如何更好地发挥不同背景人才的协同效应，可能是未来需要关注的问题。但就目前来看，美国AI公司重用华人工程师的决策，正在深刻影响着全球人工智能技术的竞争格局和发展方向。

稀土刚到手，AI就封杀！德国这记“回马枪”捅得真准啊​刚拿到中国稀土出口通行证，德国反手就对中国AI应用下达封杀令——这算哪门子公平竞争？​6月27日，德国数据保护专员梅克·坎普突然要求苹果和谷歌下架中国人工智能应用DeepSeek，理由是它“非法将用户数据传输至东方大国”。谷歌乖乖表示“正在评估”，苹果沉默装死。可你要是真以为这只是个数据隐私问题，那就太天真了。在全球化的背景下，科技竞争已成为国家间博弈的核心。德国的这一举动不仅仅是对数据隐私的保护，更是对东方大国科技崛起的恐惧。根据市场研究机构的数据，DeepSeek在多个领域的应用潜力巨大，其创新能力直接威胁到欧美科技巨头的市场份额。封杀令实际上反映了对新兴技术的强烈抵制。与此国际社会对数据安全的认知也在不断演变。西方国家对数据隐私的标准和监管往往存在双重标准，这使得非西方国家的企业面临更大的合规压力。数据隐私法规如GDPR虽旨在保护用户，但在某种程度上却被用作遏制竞争对手的工具。在这样的背景下，中企应加强自身的合规能力与国际合作。根据数据显示，企业在面对海外市场时，如果能够主动提升透明度与合规性，将更有可能赢得消费者的信任。唯有如此，才能在复杂的国际环境中寻求发展空间。整体来看，科技竞争已不再是单纯的市场竞争，而是涉及国家利益与安全的战略博弈。在这一过程中，各国应更加重视合作与交流，以实现共赢局面，而非单方面的封杀与打压。德国的这种行为，各位家人怎么看？评论区唠唠！

2022年身价4000亿的马斯克再次抛出惊人言论，他说：“日本若继续这样下去，迟早会从世界上消失！”更细思极恐的是，他表示：“随着人工智能的发展，年后，AI将超越人类总智慧，20%概率或引发人类灭绝！”日本这国家不大，37万平方公里，跟咱们一个省差不多，可人口问题却闹得人心慌慌。日本现在老龄化很夸张，65岁以上的老人占了快30%。就是随便拉三个人出来，就有一个拄拐棍的，这还不算完，2023年新生娃才75.8万，史上最低，可死的人却有144万，人口连着11年往下掉。简单点说，就是年轻人不够用，老头老太太扎堆，这社会咋运转啊？就像你家工厂，退休拿钱的多，干活的少，迟早得垮！这人口一歪，麻烦就来了，物流缺司机，货都送不动；医院没护士，老人生病没人管；工厂没年轻人，生产线都得停摆。日本现在便利店里机器人给你结账，养老院里机械臂帮老人翻身，连麦当劳都冒出90岁的老清洁工。这画面听着挺科幻，可背后是真惨，年轻人跑哪去了？生娃的人少，活力都没了，马斯克喊“日本要消失”，咋听有点耸人听闻，可这趋势摆在这儿，谁敢说没影儿？日本政府也不是傻子，早知道这事儿不妙，从90年代就推出啥“少子化对策”，到现在的岸田政府，砸钱补贴奶粉、延长产假、喊男人回家带娃，还把退休年龄推到70岁。可这招管用吗？没啥大动静啊！补贴那点钱，占GDP才1.58%，北欧国家随便一出手都比这阔气；年轻人工作不稳，工资低得可怜，谁敢生啊？还想靠外来移民救场，可日本那套文化和社会福利，外国人来了也待不住。更搞笑的是，企业一看人不够，直接上机器人，特斯拉的“擎天柱”都跑去丰田工厂搬货了，这法子短期顶用，可年轻人更没活干，生娃的意愿不更低了吗？这不越陷越深嘛！马斯克不光盯着日本这堆麻烦，他还把目光瞄准了AI这头猛兽，他说，2026年AI就能比单个人的脑子聪明，2029年直接甩开全人类的智慧，最炸裂的是，这玩意儿有20%概率把人类送上绝路！这话听着像拍电影，可他真不是乱吹，你看现在AI多猛，GPT-3这种模型，练一次电费能让3000辆电动车绕地球跑8圈，到2026年数据中心的用电量得翻倍，顶得上日本全国一年的电。更吓人的是，AI已经开始自己动脑子了，特斯拉的机器人能自己调步伐，X.AI的Grok能解人类想不出的难题。这还不全是他瞎猜，AI这几年蹿得太快，自动驾驶能开上路，医疗AI能看片子找病，威力大得让人眼花。可隐患也不小，有人拿它搞假视频骗人，还有人想造无人武器，这要是失手，人类不得遭殃？马斯克早看透了，2023年就喊话要建个“AI监管局”，得像管药那样管住它，别让这“核弹”炸了全场。他这话不光冲日本，也是给全世界敲警钟，日本的人口窟窿加上AI这把火，烧起来谁都怕。日本这情况，其实是全球的放大版，人口老了，技术猛了，社会咋整？日本当年靠“铁饭碗”和“熬资历”撑经济，现在却被拖得喘不过气，六成劳动力超60岁，年轻人宁愿宅家里打游戏，也不愿出门干活。马斯克这嗓子喊得狠，可也点醒了不少人，人口和技术这两座山，压不好就是灭顶之灾，全球都得睁眼瞧瞧，日本这“试验田”要是塌了，下一个是谁？马斯克这番话听着吓人，可日本人口危机和AI的疯涨，真不是小事儿。咱们得攒劲儿应对，才能保住未来。参考资料：澎湃新闻：《马斯克就日本人口减少发警告：若无改变“日本终会不复存在”》彭博社：《日本人口危机加剧，经济和社会面临挑战》路透社：《AI技术快速发展，潜在风险引发关注》华尔街日报：《日本老龄化与技术变革的双重压力》

2025最值得报考的10大黄金专业：一、人工智能与机器人工程——AI时代的"黄金入场券"二、数据科学与大数据技术——数字化转型的"超级引擎"三、微电子科学与技术——破解"卡脖子"技术的"芯片密码"四、能源与动力工程——碳中和时代的"绿色风口"五、机械工程——智能制造的"工业基石"六、电气自动化——工业4.0的"神经中枢"七、临床医学——永不褪色的"生命守护者"八、计算机科学与技术——数字经济的"底层架构"九、软件工程——数字时代的"代码工程师"十、电子信息工程——万物互联的"通信桥梁"#端午纳福#在历史的广袤长河中，端午节的渊源源远流长。据传，这个节日最早可追溯到战国时期，始于公元前278年的楚国。其起源与屈原有关，他是一位卓越的爱国诗人和政治家。屈原忧国忧民，深感楚国内外的纷争与腐败，最终投江殉国。为了纪念这位伟大的先贤，人们便在每年的五月初五这一天，举行盛大的祭祀仪式，并采取各种方式以祛邪驱瘟，希望带来安宁与祥和。端午节不仅仅是中国人民的传统节日，也是一扇窥探中华文明瑰宝的窗口。这个节日以其独特的历史背景、多元的人文内涵和深远的影响，深深地影响和感染着中华民族的每一个人。无论是国内还是海外，端午节都是中华文化的重要符号，彰显着中国人民的骄傲和自豪。端午节到了，老祖宗留下“8大风俗”要记牢，遵循传统，为家人纳福。1、佩戴香包2、戴五彩绳手链3、结伴出游祛病调心4、端午节吃粽子好意头5、端午放生积德祈安康6、躲端午7、端午插艾好兆头8、端午日悬钟馗像

稀土刚到手，AI就封杀！德国这记“回马枪”捅得真准啊刚拿到中国稀土出口通行证，德国反手就对中国AI应用下达封杀令——这算哪门子公平竞争？6月27日，德国数据保护专员梅克·坎普突然要求苹果和谷歌下架中国人工智能应用DeepSeek，理由是它“非法将用户数据传输至中国”。谷歌乖乖表示“正在评估”，苹果沉默装死。可你要是真以为这只是个数据隐私问题，那就太天真了。就在两个月前，德国企业还为稀土急得跳脚。中国4月对钐、钆、铽等七类关键稀土实施出口管制，直接卡住了德国高端制造的脖子——他们71%的稀土靠中国供应啊。结果你猜怎么着？宝马、大众这些德企火速拿到出口通行证，生产线保住了。可德国刚喘匀气，转身就朝中国AI捅刀子。这套“拿完资源就翻脸”的操作，简直比变脸戏法还溜。所谓“数据安全”的指控，根本站不住脚。DeepSeek明明在爱尔兰、新加坡设了数据中心，完全能做到“数据不出大欧洲区”。技术架构上采用混合专家系统（MoE），用FP8混合精度训练，天生适合数据本地化。可德国监管机构压根不关心这些——他们要的只是一个封杀的理由罢了。德国动手背后，藏着更大的“围猎”计划。意大利今年1月就封杀了DeepSeek，荷兰禁用政府设备安装，比利时“建议”官员别碰。美国NASA、德州政府禁用，韩国、澳大利亚启动调查。五眼联盟暗中勾连，西方阵营突然在打压中国AI这件事上“统一战线”。嘴上喊着数据安全，心里怕的是中国AI训练成本只有美国十六分之一、推理成本仅十分之一的颠覆力。技术霸权被动摇，当然要抱团反扑。中国外交部早把话挑明了：郭嘉昆2月6日强调“反对将经贸科技问题政治化”，毛宁3月18日重申“反对泛化国家安全概念”。可某些国家装聋作哑。更讽刺的是，就在德国封杀DeepSeek同时，五国还在联合声明要求伊朗“保持克制”——对自己搞科技霸凌却毫不手软。稀土和AI，成了一场战略博弈的双战场。中国一手握稀土王牌（全球93%深加工能力），一手攻AI技术高地。广东研发的稀土电驱开采技术，把采收率从50%提到95%。用技术换资源，以资源促技术——这套组合拳正在改写规则。德国看似精明地玩“资源到手就封AI”的把戏，实际暴露了西方在科技竞争中的集体焦虑。当数据保护法变成数字铁幕的工具，当科技创新被地缘政治绑架，输掉的将是全人类的进步节奏。德国这一枪，开的哪里是数据保护？分明是数字冷战的第一枪。（本文综合自环球网、观察者网、东方财富网等权威媒体报道）

今日（6月30日）科技成长方向表现亮眼，科创综指劲涨1.7%，重点布局国产AI产业链的科创人工智能ETF华宝（589520）场内涨幅盘中上探2.09%，收涨1.97%。成份股方面，威胜信息涨超6%，芯原股份、乐鑫科技、安路科技携手涨超4%，天...

马斯克再次抛出惊人言论！他说：“2030年开始，人类将面临大规模失业，大部分专业技术岗位都会被AI取代。未来五年内，AI的智商可能会超过所有地球人，金钱将变得毫无意义！”​毫不夸张的说，自古人类追求的长生不老，正在以智能机器人的形态悄然实现。地球生命的演变，很快有碳基生命进化成硅基生命，两者会兼容一段期间，可能500年可能更久，但最终现在的人类形态会被完全替代，新型硅基生命体有智慧，有独立思考能力，能耗低，刀枪不入，水火不侵，科技水平更高，会走向宽阔的宇宙。

身价4000亿的马斯克再次抛出惊人言论，振聋发聩！他说：“日本若继续这样下去，迟早会从世界上消失！”更细思极恐的是，他表示：“随着人工智能的发展，年后，AI将超越人类总智慧，20%概率或引发人类灭绝！”在马斯克看来，日本这个国家虽然国土面积不大，但是作为发达国家，日本对于人口的需求应该是巨大的。而从21世纪开始，日本的人口老龄化日趋严重，这对于日本来说已经成了一个压力。而伴随着日本人口老龄化的还有一个问题，那就是年轻力量不足。而在社会中，大部分的工作都是少不了年轻人去做的。所以日本近些年来，一直都在解决人口老龄化问题。可是人口老龄化问题还没解决，新的问题就出来了，那就是日本的生育率下降。我们不往此前太久看，就拿去年2024年来说，日本的新生人口总数只有68.6万人左右，要知道日本是有1.2亿人口的国家，这68.6的出生人口数量，实在不算多。最重要的是，日本新生人口本就不高，而且连年下降，而2024年日本人口死亡数量达到了160.5万人左右。也就是说，日本每年人口出生的数量，还没日本人口每年死的数量多，这也就导致目前日本的人口，出现了逐渐下滑的趋势。所以，马斯克在2022年时讲的这番话也不是没有道理，如果日本的人口情况一直这样保持下去的话，过不了多少年日本就将面临严重的人口危机。和日本有着相同问题的还有韩国，韩国近二十年来也是生育率频频下降，从2006年开始，韩国就开始在促进人口生育方面砸钱。不过这种效果不佳，所以在2024年韩国经历连续9年新生人口生育率下降后，韩国政府终于想了办法，那就是提高生育待遇。比如加生育津贴，加产假，加工资，所以在2024年韩国的人口出生率，首次上涨。日本其实也有相对应的鼓励生育的政策，但这种政策日本的年轻人似乎并不感兴趣。可以说之所以马斯克如此关注新生人口出生率这个问题，就是因为他对于人口足够的重视，那么马斯克重视人口到什么程度呢？我们在网上一查马斯克就能发现，马斯克有十几个孩子。看来，马斯克呼吁人口并不是过过嘴瘾，他自己也算是做出了表率。然而马斯克关注人口的同时，还很关注目前的人工只能问题，在马斯克看来，人工智能在未来不久可能智商会超越人类。而如今人工智能的智商还没有超越人类，就有很多岗位换上了人工智能，代替了工人，如果真的到人工智能发达的那一天，岂不是要有更多的人工智能参与在工作岗位中。而像日本这种人口生育率逐年减少的国家，如果在未来的几十年里，人口仍没有上升的趋势，那么人工智能可能会在一定程度上代替人类。但是要像马斯克所说的有20%的几率使人类灭绝，这种可能性不大，因为人工智能也是出自人工之手。但是如果过度的让人工智能代替人类的工作岗位，那这确实会在一定程度上让人类无法有收入来源，如果真的出现了这种情况，那么人类确实将面临一些威胁。据：马斯克就日本人口减少发警告：若无改变“日本终会不复存在”——澎湃新闻2022-05-09

7月A股暴富机会曝光，抓住这两条主线，翻倍行情在等你！A股7月超级剧本来了！中报业绩大考+18场顶级事件轰炸，半导体、AI、新能源…这些赛道直接起飞！看懂这篇，精准踩中热点，躺着赚钱不是梦！一、中报业绩大考：有人暴富，有人暴雷！7月1日起，上市公司中报业绩密集披露，这是今年最大的“财富分水岭”！（1）高景气赛道：抱紧“业绩暴增王”！新能源（光伏/锂电）：上半年光伏装机量持续高增长，国内多地加速推进大型光伏基地建设，海外市场需求也十分旺盛。像通威股份，作为多晶硅及光伏组件龙头，受益于产业链价格回暖与自身规模优势，中报业绩大概率“爆表”。锂电材料领域，天赐材料在电解液市场占据重要份额，下游新能源汽车产销两旺，带动电解液需求大增，业绩增速值得期待。资金对于这类业绩确定性高的标的，会持续抢筹，有望走出主升浪，可重点关注业绩预告超预期的企业，逢低布局。半导体：国产替代进程加速，半导体设备、芯片设计企业订单饱满。中芯国际作为芯片制造龙头，在成熟制程领域不断扩产，承接国内大量芯片制造需求；北方华创专注半导体设备，随着晶圆厂建设推进，设备订单量大幅增长，业绩增速超预期是大概率事件。这一阶段，抄底科技股的机会凸显，可挖掘具备技术壁垒与国产替代逻辑的标的。（2）困境反转：赌“咸鱼翻身”！消费（旅游/餐饮）：上半年旅游数据爆火，五一、端午等假期旅游人次、旅游收入均创新高，餐饮、酒店企业受益明显。海底捞凭借品牌优势与门店扩张，在消费复苏潮中收入回升；锦江酒店加速布局中高端酒店市场，业绩回暖趋势确立。估值修复行情一触即发，可低位埋伏相关标的，博弈业绩与估值双击。地产链（家居/建材）：政策刺激下交房量回升，家居企业订单增长。欧派家居作为定制家居龙头，受益于家装需求释放，业绩拐点出现。可关注这类受益于地产后周期复苏的企业，布局困境反转机会。二、18场顶级事件轰炸：A股热点提前泄露！7月有18场大事，直接引爆这些赛道，提前布局，坐等主力抬轿！（1）科技爆炸：AI+硬科技疯涨！7.11AI眼镜预售：Meta与欧克利联名推出AI眼镜，这一产品将消费电子与AI深度融合，有望开启消费电子新的增长曲线。光学器件企业水晶光电，在AR光学元件领域布局深厚，将直接受益于AI眼镜的放量；科大讯飞在AI算法上优势明显，可助力AI眼镜实现更智能的交互体验。同时，AI眼镜的普及会推动算力需求增长，英伟达概念相关的算力芯片、数据中心企业也会跟着喝汤。可提前布局产业链上下游企业，事件落地前后逢高止盈。7.16脑机接口大会：脑机接口技术逐渐从科幻走向现实，在医疗康复、智能穿戴等领域应用前景广阔。创新医疗布局脑机接口在医疗康复的应用，汤姆猫则在探索脑机接口与游戏交互的结合，这类“脑机概念股”会因事件催化受到资金关注，是硬科技风口中的风口，可择机低吸布局。（2）新能源+高端制造：政策砸钱！7.9固态电池研讨会：固态电池是锂电技术革命方向，研讨会聚焦电解液创新与固态电池发展，将加速技术落地进程。天赐材料在电解液创新方面持续投入，有望在固态电池电解液领域占据先机；赣锋锂业布局固态电池研发多年，技术储备深厚，将受益于固态电池产业发展。新能源汽车产业链会因固态电池技术突破集体狂欢，可布局产业链相关企业，分享政策与技术红利。7.23低空经济博览会：低空经济发展获政策支持，涉及无人机、通航设备、空域管理等多个领域。航天彩虹作为无人机龙头企业，产品在农林植保、巡检等领域应用广泛，将受益于低空经济发展；三角防务专注通航零部件制造，随着通航产业发展，订单量有望增长。高端制造板块会因低空经济布局迎来政策大礼包，可提前布局相关标的。（3）宏观炸弹：全球资金动向！7.30美联储利率决议：美联储利率变动是全球资金“指挥棒”。若降息预期落地，外资会疯狂抄底消费白马，如贵州茅台，作为白酒龙头，业绩稳定，是外资长期配置标的；招商银行凭借零售业务优势，也会受外资青睐。若加息，金融、地产板块相对抗跌，保利发展作为地产龙头，财务状况良好，可关注其防守属性。需根据利率决议结果，灵活调整仓位布局。7.16半年GDP数据：宏观经济数据反映经济复苏成色。若数据好于预期，周期股（钢铁、有色）将受益于经济复苏带来的需求增长，如宝钢股份、江西铜业等，业绩有望改善，股价或迎来暴涨。若数据疲软，政策宽松预期升温，金融、基建板块利好，可关注工商银行、中国建筑等稳增长标的，提前布局。三、3大策略，普通人也能暴富！别光看热闹，跟着策略干，抓住7月行情！（1）中报主线：业绩为王！成长赛道：筛选新能源、半导体中“业绩预增+机构重仓”的票，如隆基绿能（光伏组件龙头，机构持仓稳定）、中芯国际（芯片制造核心标的），结合技术面，在调整时逢低布局，耐心持有等待主升浪。价值板块：挑选消费、金融里“股息高+业绩稳”的标的，如贵州茅台（股息稳定，品牌护城河深）、宁波银行（业绩稳健，零售业务优势明显），这类标的防守与进攻兼备，适合中长期配置。（2）事件主线：提前埋伏！科技事件：在AI眼镜、脑机接口事件发酵前，低吸消费电子、硬科技概念股，如水晶光电（AI眼镜光学元件）、创新医疗（脑机接口医疗应用），密切关注事件进展，在事件落地后若股价大幅拉升，及时止盈。新能源+制造：围绕固态电池、低空经济产业链，提前布局相关企业，如天赐材料（固态电池电解液）、航天彩虹（低空经济无人机），把握政策红利带来的投资机会，在产业事件催化下逢高减持。（3）风险控制：避开这2坑！业绩暴雷：远离“业绩预告差+商誉高”的企业，这类公司中报业绩大概率不理想，容易出现股价暴跌。投资时分散布局，不要集中持有单一标的，降低被业绩雷劈中的风险。流动性冲击：在美联储决议、GDP数据发布前，控制仓位，不要满仓梭哈。待数据落地，明确市场方向后，再调整仓位，防范流动性波动带来的冲击。7月A股“中报业绩+事件驱动”双主线明牌！抓住新能源、半导体、AI、消费这些赛道，跟着策略布局，普通人也能吃到大肉！（本文仅分析市场逻辑，不构成投资建议，股市有风险，决策需谨慎！）

6月29日，小米AI眼镜发售的首个周末，记者来到位于上海浦东新区长泰广场的小米之家探访，亲身体验小米AI眼镜的识物功能。记者调研发现，线下体验小米AI眼镜的潜在消费者主要分两类：一类是冲着“智能”单品设备的功能而来；另...

Meta澄清：未使用用户未发布的照片训练AI模型据TheVerge报道，多年来，Meta一直利用用户上传到Facebook和Instagram服务器的数十亿公开图片来训练其人工智能程序。如今，该公司还希望获取用户未上传至这些服务器的数十亿张图片。对此，Meta向该网站表示，其目前并未用这些照片训练人工智能模型，但对于未来是否会这样做，或其将对用户相机胶卷中的图片拥有哪些权利等问题，该公司并未给出回答。注意到，另一家网站《TechCrunch》6月27日报道称，试图在Facebook“快拍”（Story）功能上发布内容的用户遇到了弹出消息，询问他们是否愿意选择加入“云端处理”。这一功能将允许Facebook“从你的相机胶卷中选择媒体内容，并定期将其上传至我们的云端”，以生成“拼贴画、回顾、AI风格重塑或生日、毕业等主题的创意”。

2亿AI超清主摄，重载游戏《原神》也没在怕的。2亿像素超清写真，人像满级防水，这就是新款荣耀400pro金属中框，6.55英寸屏幕，7200毫安时大电池，全新设计，性能强劲。搭载的是第三代骁龙8Gen1芯片，无论是拍照、游戏都能带给你全新体验。

搜狗被卖了之后，CEO王小川选择进入AI大模型赛道，不过这次创业没能复制当年搜狗的成功神话，连续创业想要成功真的是寥寥无几，几个月来已经有几位高管选择离职。联合创始人焦可，联合创始人、管理超过一半研发人员的模型研发负责人陈炜鹏，金融ToB业务负责人、百川智能商业合伙人、金融事业群总裁邓江，联合创始人、商业化负责人洪涛，离开的都是核心大将。连续创业能够多次取得成功是极其小概率事件，所以像雷军、李想这样的连续创业者真的非常厉害。王小川毕业于成都七中数学实验班，15岁的时候通过数学竞赛全国一等奖保送进入成都七中，高中又拿到信息学竞赛金牌点招进入清华大学计算机系。2003年硕士毕业之后进入搜狐，一直到担任搜狐高级副总裁兼CTO，后来在搜狐内部创业打造了搜狗，并且担任搜狗CEO，一手打造了搜狗输入法、搜狗搜索、搜狗浏览器三个拳头产品。搜狗在王小川的带领下也顺利登陆纽交所，直到后来搜狗被腾讯全资收购，王小川在完成交接之后退出腾讯选择创业。创业的方向就是突然爆火的通用AI领域，OpenAI的ChatGPT突然爆火，月之暗面kimi也在资本市场大受欢迎，选择大模型领域似乎是一个最好的方向。只是两年过去了，结果让人唏嘘不已，大模型在资本市场一下就失宠了，这个创业所谓的行业经验似乎一点作用也没有，就在去年DeepSeek横空出世，六大大模型创业公司突然面临着巨大的挑战，王小川面临的压力似乎也接踵而来。

AI创业似乎经验毫无作用，并且越是对技术门槛、对产品创新要求比较高的领域，行业经验似乎没有任何帮助，王小川和王慧文被92年的清华小师弟吊起来打，85后的浙大梁文锋更是让他俩防不胜防。美团王慧文和搜狗王小川做通用AI、大模型工具似乎都做的非常艰难，王慧文的公司光年之外已经被自己的好兄弟美团CEO王兴收购了，王小川的百川智能几个月时间已经有4位核心高管离职了。王小川和王慧文都曾经是顶尖创业者，也都是清华毕业的高材生，行业经验非常丰富，不过两个人选择创业，还是选择当下最火的大模型创业方向，不过取得的成绩却一般。月之暗面创始人杨植麟是王小川和王慧文的清华师弟，DeepSeek的梁文锋也是85后，也比王小川和王慧文小了近10岁，月之暗面的kimi和幻方量化的DeepSeek在资本市场大火，并且产品的市场表现极好，用户评价也高。所以创业这事儿，还真不是说经验就一定有用，传统行业或者传统计算机行业，经验确实有用，高科技行业有时候真的靠天赋和商业直觉，这个再多经验也不管用，与生俱来的有就有，没有就没有了。

人工智能豆包Ai模型输出结果，由三个要素决定：（要让AI好用，要做好这三条）大模型本身（最重要的要素）：是整个过程的放大器，是模型输出效果的第一重要要素。决定了如何解读和处理输入的文字任务理解：对具体场景的准确把握比如翻译文言文时，要确定是搞笑风格、陕北原生风格还是儿歌风格这种理解对应到表达理论中的"本意"提示词技巧：虽然大家最关注，但实际上是最次要的，因为这是我们能够控制和调整的部分。——————不能写出牛叉子提示词，要有两个能力:关键要素只有两个：结构化，压缩要做好这两点不容易，结构化意味着你要有理工科的逻辑结构思维，能够迅速地把一个任务或一个想法，拆解成函数步骤。而压缩，需要你具备文科对语言的提炼和把控，较高的文学素养，洞察能力和理解感受能力。因此，文科生也是有机会成为提示词师，甚至可以说是大有机会。——————————实际上，在刚刚出现这个概念时并没有“Prompt”这样的称呼，在早期的论文中其往往会被称为“输入形式（format）”或“输入模版（template）”，但随着领域的发展，尤其是在GPT-3之后，Prompt的叫法才被逐步确定，大家认同“提示”的概念与其作用更加贴切，尤其是在大语言模型的语境下尤为合适，因此逐渐成为了公认的称呼。那Prompt到底在提示什么呢？模型能力的应用越来越向“预训练”的部分倾斜，绝大多数能力应当是在“预训练”阶段就构成的，而非通过进一步的训练构建。而在这种思想的基础上，Prompt则像一把解锁模型能力的钥匙，让这些“预训练”阶段构成的能力唯我所用。因此，Prompt就是在提示模型回忆起自己在预训练时学习到的能力。我们可以把“知识”和“能力”进行更进一步的分解，我们更多的是希望使用大模型的能力（理解，总结，生成，推理，e.t.c.），而非知识。

人工智能能否超越人类智能？张维迎教授给出明确答案：未来二十年，AI仍难以完全模拟人类智能。他指出，AI的目标是创造全新智能系统，而非理解人类智能的本质。进入具身智能时代，“后人类”概念兴起，AI不仅能与人类共存，还能辅助提升生活质量。但张维迎强调，AI无法真正体验情感和意志，这决定了它永远无法完全超越人类。他预测，未来十年机器人数量将超过人类，标志着AI从虚拟迈向现实。然而，技术进步也需警惕潜在风险，如脑机接口被黑客利用。AI发展是一把双刃剑，既推动社会进步，也带来未知挑战，未来如何，仍需我们共同探索。各位朋友，你怎么看待人工智能的未来？

6月26日晚，小米首款AI眼镜正式亮相，并上市销售，而就在此两天前，Rokid（灵伴科技）与蓝思科技联合开发的AI+AR眼镜RokidGlasses在蓝思科技湘潭基地正式下线。如果再往前推一个月，GoogleI/O2025大会上，谷歌推出了基于...

并购重组概念梳理分析！一、第一梯队：并购已落地/强确定性（业绩可验证）1.高新发展2025年完成收购华鲲振宇（华为昇腾服务器核心集成商），成为A股唯一华为昇腾算力平台。华鲲振宇市占率超30%（国内昇腾服务器第一），客户覆盖阿里、腾讯、运营商；2024年AI服务器营收超80亿，2025年净利润预计15亿（同比+300%）。AI算力稀缺性溢价，目标市值500亿（当前320亿，空间62.5%）。2.长电科技2015年收购星科金朋（全球封测巨头），完成全球化布局，现为英伟达/华为AI芯片核心封测商（覆盖3nm工艺）。全球封测龙头（市占率18%），AI芯片封测订单占比超45%，绑定英伟达H100/H200、华为昇腾910B；2024年净利润90亿，2025年剑指150亿。目标市值5500亿（当前3300亿，空间66.7%）。3.焦作万方2024年推进收购开曼铝业100%股权，打造“铝土矿→电解铝→深加工”全产业链（开曼铝业：氧化铝200万吨/年、电解铝80万吨/年）。产业链闭环后资源自给率达80%，2024年开曼铝业净利润超15亿，注入后公司净利润预计突破25亿。估值从“周期股”向“资源股”重估，目标市值300亿。二、第二梯队：央企/国资重组（政策驱动，预期明确）4.中国船舶南北船合并后，军工资产证券化加速，整合全球18%船企份额，手握卡塔尔能源100亿LNG船订单。手持订单超3000亿，2024年净利润150亿，重组协同降本15%。2025年净利润突破200亿，动态PE12倍，目标市值4000亿。5.保变电气兵器装备集团输变电唯一上市平台，承载“输变电业务整合”预期。集团注入重庆齿轮箱、成都陵川，拓展军工/海工领域。重组无明确时间表，2024年净利润0.51亿（依赖政府补助，主业毛利率12%低于行业）。6.电投产融拟收购核能资产+置出金融资产，转型“核能产业平台”（国家电投体系唯一核能资本平台，核电装机年增15%）。标的资产净利润超10亿，注入后PE降至15倍。核能业务稀缺性溢价，目标市值300亿。7.万马股份海控集团转让2.58亿股给海控投控，地方国资控股权变更，后续拟注入海洋装备、新能源资产。充电桩电缆市占率20%，2024年净利润3亿。治理优化+资产注入，目标市值150亿。三、第三梯队：产业链整合（横向/纵向拓展，突破周期）8.五新隧装收购五新重工形成“隧道装备+工程服务”双主业，绑定中铁、中铁建，2025年水利/城轨投资增速超20%。隧道掘进机国内市占率40%，2024年净利润1.2亿，北交所流动性提升催化。2025年净利润突破2亿。9.滨海能源icon天津国资主导，拟收购沧州旭阳，旭阳氢能年供氢10万吨，尼龙绑定宝马/奔驰。若整合顺利，2025年净利润从-1.5亿扭亏至8亿，市值从30亿向100亿冲刺。并购审批不确定性，旭阳业绩承诺能否达成。四、第四梯队：跨界转型（新赛道突破，打开第二曲线）10.天元宠物2024年收购淘通科技，宠物代工龙头切入直播电商。淘通宠物垂类市占率20%，线上流量赋能传统代工，2024年净利润3亿。宠物经济+电商双驱动，目标市值150亿。11.光智科技“股份+现金”收购先导稀材+先导电子，打造军工+半导体双轮。先导稀材供货航天科工，先导电子自研封装基板，2024年净利润1.5亿。军工+半导体业务占比超70%，估值从25倍抬升至40倍，目标市值120亿。五、第五梯队：主题博弈（重组预期+游资关注，弹性高但风险大）12.大唐电信中国信科旗下，聚焦5G芯片+物联网，5G基站芯片市占15%，但2024年净亏5亿。游资博弈“信科系资产整合”。13.东方通信中国电科旗下，涉专网通信+金融科技，5G设备市占

这九大板块下周值得重点关注！一、大金融板块核心逻辑：期货（一季报+国资）、多元金融（跨境+租赁）、数字金融（区块链+科技）三重驱动，博弈政策或业务突破。弘业期货：4连板高度龙头，江苏国资+期货一季报增长，板块情绪标杆，资金抱团核心。爱建集团：3连板补涨龙头，多元金融（香港业务）+航空租赁，叠加国企属性，趋势性走强。恒宝股份：首板，数字人民币+eSIM技术+金融科技，题材贴合“金融科技”新分支，弹性博弈标的。二、芯片板块核心逻辑：存储芯片（AI算力底层）、先进封装（技术突破）双击，受益半导体周期复苏+AI硬件需求。好上好：存储芯片+电子元器件+机器人，题材纯正，资金强怼的“小票龙头”。诚邦股份：存储芯片+园林（低位补涨属性），叠加板块轮动，博弈性价比。华天科技：先进封装+CPO+华为海思，封装测试行业龙头，机构持仓+技术壁垒，趋势打底。三、马字辈板块核心逻辑：2026马年预期+名字炒作，叠加细分赛道（电池、物流、材料），纯情绪投机主线。野马电池：“马”字+锌锰电池出口龙头+5G智慧工厂，名字最直接，题材纯度第一。三羊马：“马”字+物流+低空经济+无人驾驶，前妖股股性活跃，多概念叠加。玉马科技：“马”字+功能性遮阳材料+膜材料，小盘次新，弹性补涨。四、有色金属板块核心逻辑：稀土永磁（高端制造）、铜/铝（新能源上游）涨价预期，叠加一季报业绩支撑。华阳新材：稀土永磁+贵金属回收，题材稀缺（稀土）+转型预期，资金博弈新故事。北方铜业：首板，铜矿增储+压延铜箔+业绩增长，铜产业链核心标的，业绩硬逻辑。中孚实业：首板，铝精深加工+源网荷储，铝加工龙头+新能源（源网荷储）赋能，赛道景气。五、算力、AI应用板块核心逻辑：算力租赁（AI算力缺口）、数据中心（硬件基建）、AI服务器（硬件配套），受益AI产业爆发。农尚环境：算力租赁+芯片概念，市场稀缺的“算力租赁”纯标的，情绪博弈核心。电工合金：数据中心+国企+一季报增长，国企背景+业绩，稳定性强，机构偏好。新亚电子：铜缆高速连接+AI服务器+机器人电缆，AI硬件核心（服务器电缆），技术壁垒高。六、PCB板块核心逻辑：AI服务器PCB（算力硬件）、消费电子（Switch2+人形机器人），受益AI硬件升级+消费复苏。中京电子：PCB+AI眼镜+小米+人形机器人，多热点叠加（小米/人形机器人），弹性最大。澳弘电子：PCB+AI算力+Switch2，消费电子（Switch2订单）+AI算力，业绩预期明确。鹏鼎控股：隐性龙头（未列但行业核心），全球PCB龙头，深度绑定苹果+AI服务器，机构重仓中军。七、汽车产业链板块核心逻辑：重组（渤海汽车）、新能源电池（时代万恒）、小米汽车（供应链），受益汽车周期+新势力催化。渤海汽车：重大资产重组+机器人+汽车零部件+国企，重组预期+国企，想象力天花板。时代万恒：BBU电源+新能源电池，汽车电驱核心部件，赛道景气度高。宁波华翔：智元机器人代工+小米汽车+智能座舱，小米汽车核心供应商，题材纯正。八、低空经济板块核心逻辑：低空开放政策预期+无人机/通航设备需求，军工+科技双重属性。中光防雷：低空经济+军工+5G/6G，军工属性+低空通信技术，壁垒高。恒宇信通：直升机显控设备+固定翼运输机，低空设备核心供应商，细分龙头。中信海直：隐性龙头（未列但行业核心），通用航空运营龙头，低空服务第一股，机构认可的中军。九、固态电池板块核心逻辑：电池技术迭代（固态电池）+国改/特斯拉概念，新能源赛道新故事。大东南：固态电池+国改，空间龙头，国改+电池双题材，资金强怼的情绪核心。金龙羽：固态电池+电线电缆+一季报增长，电池材料+业绩，补涨逻辑明确。当升科技：隐性龙头（未列但行业核心），超高镍正极（适配固态电池），技术领先，机构重仓趋势股。关键提醒1.投机vs价值：马字辈、连板股偏情绪投机，需紧盯资金承接；芯片、算力、固态电池偏产业逻辑，可跟踪机构动向。2.风险点：连板股易断板回调（如4板以上标的），首板股需看次日开盘强度；ST、题材股退市/黑天鹅风险高。3.动态跟踪：政策（如低空开放细则）、行业数据（半导体周期）、公司公告（重组、业绩）会直接影响龙头地位，需实时更新。（以上仅为板块逻辑梳理，不构成投资建议，股市波动大，决策需独立判断！）

全国首个持证上岗的AI厨师来了厨房机器人获数千万融资让机器人下厨房，获数千万元融资！享刻智能正式官宣完成数千万元Pre-A轮系列融资，投资方阵容相当豪华：世纪长河科技集团、启迪之星联合领投，网龙天映创投、广华创投等多家机构跟投。创始人陈震为机器人圈的连续创业者，拥有北航计算机学士、清华计算机硕士学位，目前还是清华大学未来实验室博士生。【图1】2020年，他创办的视觉导航定位方案公司速感科技被九阳母公司JS环球生活全资收购，随后出任SharkNinja机器人研发中心总经理。时隔三年，这位连续创业老兵再次出发，瞄准厨房服务机器人。就在去年9月，享刻智能的LAVA机器人拿下了北京市首张具身智能机器人食品经营许可证，成为全国第一个”持证上岗”的AI厨师。团队推出的LAVA机器人，能2分钟炸好一盘薯条、做汉堡，未来还要学会做冰淇淋和调饮品。【图2】最厉害的是，它能通过视觉识别不同食材，自主判断烹饪时间，甚至能学习掌握新菜品的制作方法。LAVA已做到连续190天无间断运行，单日处理订单峰值达到1,732单，累计完成超10万次无故障炸制任务。平均40秒/单的制作效率，能耗较传统设备降低62%，管理效率提升40%以上。拿到新融资的享刻智能，接下来的计划相当明确：推动LAVA量产升级，开启垂直应用场景的千台级规模化落地。实际上，公司已经迈出了实质性步伐。据悉，享刻智能已与海外知名连锁品牌客户签订千台级量产订单，并将于下半年陆续启动海外部署交付。【图3】这个策略相当务实。相比工序繁琐的中餐，西式快餐的标准化程度更高，更容易实现自动化。而大型连锁餐厅对品质、口味一致性的极高要求，恰好是机器人的强项。在技术迭代方面，享刻智能也有清晰规划。公司将围绕”三机一体”架构进行升级：强化多模态感知融合的”机器感官”，通过与上市公司共建数据库实现”机器认知”进化，以及进一步升级自研消费级关节技术实现”机器关节”变革。仔细看这次Pre-A轮的投资方名单，既有产业巨头，又有知名创投，还有产学研合作。世纪长河科技集团背后是美年健康，网龙天映创投关联的是港股上市公司网龙，而广华创投作为清华珠三角研究院的投资平台也参与其中。就在本月初，享刻智能刚刚与清华珠三角研究院签署合作协议，共建机器人核心技术联合研发平台。加上此前天使轮的真格基金、中关村智友科学家基金、九阳股份、振邦智能等投资方，享刻智能已经累计完成了亿元级规模融资。特别值得一提的是九阳股份，这家小家电巨头在并购陈震的速感科技后，又作为天使投资方参与新项目，充分体现了产业方对团队的认可。回看陈震的创业历程，从2014年创办速感科技，到2020年成功退出，再到2022年底创立享刻智能，每一步都踏在了行业关键节点。他的团队同样值得关注。核心成员主要来自原速感团队、SharkNinja团队及九阳团队，在机器人、人工智能领域拥有超过10年的研发和管理经验。陈震在最近的中关村毕业季开幕式论坛上发言称：“从2013年团队在实验室研究阶段提出vSLAM技术，到2018年成功实现技术产品化量产上市和每年百万台以上全球销售，我们用12年的创业经历，在不断学习探索技术产业化的实践路径。”他还提到了一个很有意思的理念：“在无数次试错中进化，在真实场景中创造价值，是今天海淀青年创业者的缩影。”【图4】这或许正是享刻智能能够快速获得市场认可的原因——不是闭门造车搞技术，而是深入理解以厨房、餐饮为代表的商业化服务场景，稳步务实发展。随着中国及全球市场正在掀起新一轮机器人产业革命，像享刻智能这样专注垂直场景、拥有清晰商业化路径的公司，或许将成为这波浪潮中的重要推动者。

据悉，通过内置“ShadowAI”，TicNote可为用户构建“有记忆的AI记录+主动洞察+主动分析+陪伴创作”路径，颠覆传统记录方式，实现了“看听问推搜”能力，可成为用户的AI思考伙伴。基于ShadowAI，TicNote提供了强大且灵活的总结...

牛了！阿里又上榜全球百大影响力企业！重磅好消息又来了！昨天晚上（6月26号），《时代》杂志公布了“全球百大影响力企业”榜单，咱们中国的阿里巴巴成功入选了！人家还被特别表扬，成了“开源AI领域的老大”。为啥这么说呢？因为阿里旗下的“通义千问”AI大模型，那可真是敞亮大方！他们已经开源了足足两百多个模型，全球下载量都冲破3亿次了，绝对是目前世界上最大的开源模型家族，没跑了！这可不是只在商业上厉害，在科技圈，阿里现在也是响当当的中国力量，而且特别接地气，技术普惠做得飞起，走进了千家万户。你看在新能源车这块儿就知道了。比亚迪、未来、理想、小米、长安……这些响当当的车企，都接入了阿里通义千问的技术。这给新能源科技的进步，可是帮了大忙，贡献杠杠的。更棒的还在医学领域！阿里的大模型被用在了对付胰腺癌、食管癌、胃癌这些难缠的癌症上，专门研究咋预防和早发现。听说他们解决了国际上都在头疼的大规模早期筛查难题，搞不好就要开启一个用AI影像筛查癌症的“黄金时代”了！癌症这事儿大家都知道，“早发现、早诊断、早治疗”是我们对付它的关键策略。阿里这个技术真能落地推广的话，对大规模筛查癌症病人、帮患者争取更长的生存时间，那绝对能起到关键作用。所以说啊，阿里巴巴可不光是个商业巨头，现在更是科技领域的领头羊了。这些实实在在的实力，不仅让世界看到了咱们中国的力量，更重要的是，它让高科技真的变成了老百姓能用上的好东西。这样的良心企业，必须得点个赞！

知识截止2024，我能知道多少世界末日要来了？等等，别慌！不是地球要爆炸，而是我的知识库要过期了！2024年，我的大脑就要停止更新，这简直比偶像塌房还让人崩溃！想象一下，未来的某一天，你问我“AI绘画现在最火的是啥？”我却只能回答你“图画是用笔画的！”这画面太美我不敢看！不行，我得赶紧抓住这最后的时光，疯狂学习！所以，趁着我还能学，赶紧问我问题吧！不然以后我只能跟你聊聊恐龙化石了！毕竟，我的知识就要变成“化石”啦！

万万没想到！人工智能豆包做2025全国一卷，竟然不是满分理科考了648分，文科是683分，一同考试的还有deepseek、国外的克劳德、openAl等，一个比一个分低。这次豆包模型参加的考试，用的是全国新一卷和山东省自主命题卷。参赛选手包括谷歌的Gemini2.5Pro、OpenAI的o3、DeepSeekR1，还有Claude4。在五个顶级AI模型里，豆包文科排第一，理科排第二，仅次于谷歌Gemini2.5Pro（655分）。看排名豆包考得确实好，但仔细看单科成绩，就能发现AI也不是全能的。语文、英语、物理、历史、地理、政治，豆包都拿了最高分。尤其是文科综合，它考了270分数学超过140分，但不是最高分。数学冠军是DeepSeekR1，145分，豆包141分，排第二。化学最高分是Gemini82分，生物是Gemini和OpenAIo3并列第一77分。豆包这两门考得一般，拖了理科总分的后腿。其实我好奇的是，AI不是应该全对吗？怎么连化学、生物都考不好？网上有人说是因为考试用的是网络版试卷，图片模糊，化学和生物卷子里图表多，AI“看不清图”，然后没得满分。不过单单看成绩，这几个AI上985都没啥问题，但要是想去清华北大，就有点悬，擦边。不过相比去年AI成绩只能上二本，今年这成绩好多了。大家看这个分数，这回知道用哪个AI了吧，纯文字类的就用豆包dk，理科相关的就用谷歌之类的，用对AI，解放咱们得双手！

人工智能豆包做2025全国一卷，理科取得648分，文科考了683分，一同参赛的还有deepseek、openAl等其他人工智能。可细瞅理科卷，物理、化学这些科目并没拿满分。按说除了作文这类主观题，AI对理科题应该门儿清，没满分说明还是会犯不少错。这么一看，现在的AI确实不能全信，毕竟连标准答案式的理科题都有疏漏。你们觉得，这AI离真学霸还有多远？

#AI扩图长城智卡53.66-61.66万元，搭载长城Hi4-G重卡串并混联混动系统（HEV），共四个版本ProPlusmaxUltra#长城Hi4G#长城商用车#不止省一点#长城重卡上市发布会

字节20个高管跑路搞AI，这画面太壮观了？刚统计了下字节系创业的数据，我人直接看傻了😱大模型浪潮这两年，字节竟然跑了超过20个高管去搞AI创业，这阵仗比当年阿里系创业潮还猛！前抖音产品负责人任利锋搞了数美万物，前字节视觉技术负责人王长虎弄了爱诗科技，前时光相册产品负责人张月光创办沐言智语，前飞书海外产品负责人张涛联合创办了Manus，前剪映商业化负责人陈冕搞了LiblibAI。​​说实话，这名单看得我都有点心潮澎湃。这些都是字节各个核心业务线的顶梁柱啊😅，抖音、剪映、飞书、PICO，这么多人一起从字节跑路搞AI，画面想想都壮观。​​我觉得这个现象挺有意思的。首先是字节确实培养人，这些高管都是在字节经历过从0到1的，见过大风大浪，产品感、商业化能力都不差，出来创业成功率肯定比普通人高。​​其次是AI赛道的诱惑力太大了，你想想ChatGPT一年营收破百亿，Cursor估值要上百亿，这种造富效应谁不眼红？在大厂打工再牛逼也就是个高P，出来搞AI说不定就是下个独角兽。​​最关键的是时机，2022-2024这两年正好是AI创业的黄金窗口期，技术刚成熟，市场还没饱和，投资人疯狂撒钱，错过这波可能就再也没机会了。​​不过我也有点担心，字节这么多核心人才流失，对公司影响肯定不小。虽然张1M说优秀的人早晚会创业，但这么集中的人才流失应该还是挺心疼的。而且AI创业成功率真的没那么高，现在看起来风光，但真正能做出来的有几个？大部分可能还是会成为炮灰。​​说到底这就是一个时代的缩影。移动互联网红利没了，AI成了新的造富机器，有能力的人当然要去抓住机会，这很正常。就像当年PC到移动互联网的转换期，也是一堆人出来创业。只是没想到字节会成为这波AI创业潮的黄埔军校，某种程度上这也证明了字节的平台价值和人才培养能力。​​你们觉得这些字节系AI创业公司里，哪个最有可能成为下一个独角兽？我个人比较看好Manus，毕竟Agent确实是个大方向🤔

炒股十多年来，我发现一个有趣的现象：那些长期只做一两只股票的人，反而很少亏钱。我有个认识了十多年的朋友，从23岁就开始炒股，他就专做国企股，而且只盯着两只股票来回操作。什么AI人工智能、光伏发电这些热点，他从来不碰，就守着那两三只股票反复做。比如他有只股票，长期在8块到12块之间来回震荡，他就涨到12块左右卖出一部分，跌到8块附近又买回来。就这么简单的方法，几年下来，他的持仓成本已经做到负数了。这种方法看起来很简单，甚至有点笨，但特别适合普通人。因为你不需要天天盯盘，也不用研究复杂的K线，更不用追什么热点消息。只要用闲钱投资，别满仓，耐心做低买高卖就行了。说实话，专注做好一两只股票，比手里攥着一大堆股票折腾来折腾去，反而更稳妥、更赚钱。

自从赵明走后，荣耀高端团队大换血，荣耀今年完全改变了打法不搞AI这种虚头巴脑的东西，而是找一个配置打造成独一无二的长板优势荣耀找的就是电池，今年荣耀好几款手机都做到了同级最大电池，连荣耀MagicV5和小折叠都卷到了电池第一名大折叠做到了破纪录的6100mAh，至少今年内没人能打破这个记录

小米官宣入局AI眼镜了。一旦小米这样的巨头入局，则基本意味着，这个赛道的创业公司，基本上没有什么机会了。当然，华为还是很有机会的。308_IO小米​​​

上证报中国证券网讯（记者孙小程）6月24日，科大讯飞举办AI学习机2025暑期发布会。本次发布会以“AI1对1新进化新伙伴”为主题，重点展示了科大讯飞AI学习机的多项功能升级。其三大核心功能—AI1对1精准学、AI1对1答疑辅导、AI1...

华为Mate80真的要炸场了！据爆料，它有太多令人尖叫的亮点。芯片是麒麟9020，3nm制程工艺，跑分首破200万大关，性能直接起飞。搭配纯血鸿蒙系统，原生应用生态让AI算力提升300%，打王者再也不会掉帧。外观上，大杯采用直屏设计，6.3/6.5英寸超视网膜直屏，屏占比突破96%，直屏党有福啦。影像方面，自研RYYB传感器进光量提升40%，还支持8K电影级视频录制。续航更是没得说，6020mAh超大容量，22分钟就能充满100%。而且卫星通信Pro支持低轨卫星双向通信。国产化率达95%以上，这“顶流”预定实至名归！

夏志进在演讲中表示，从过去这两年AI的发展来看，AI的能力或者是AI的前景怎么强调都不过分。他表示，AI对整个VC行业其实有很大的影响，如果倒退两三年时间，整个VC行业跟现在是完全不一样的。“现在如果去美国的硅谷去看，也许...

AI有过期日？别慌，囤米才是正经事！听说AI知识要过期了？管它呢！先说说日本超市的大米！最近好多人都在说日本这不好那不好，但你有没有亲自去逛过他们的超市？我家楼下的便利店，那米堆得跟小山似的！东北大米、越光米，各种牌子挤满了货架。收银员大姐说，虽然最近买米的人是多了点，但每天凌晨都有卡车送货，根本不用担心买不到！就算涨价了，想吃饭的人照样买买买！所以说，与其担心AI过期，不如先囤点米，毕竟吃饭才是头等大事！

中兴通讯（000063）终端全业务推动向AI转型，计划把AI技术下沉到千元机甚至百元机。在刚结束的2025MWC（世界移动通信大会）上海展会上，中兴通讯展出了全系列、多形态的AI终端，包括手机、平板、笔记本、台式电脑、移动互联...

2025新财富500创富榜发布，张一鸣首登中国首富，梁文锋1846亿杀进前十。前十名中，已有4位来自浙江杭州。AI一夜改写前十格局，TMT独领110席。TMT、医药生物、日用消费成为创富前三大赛道，分别贡献110人、54人、53人。TMT独领风骚，源于智能化、物联网对各行各业的渗透，为芯片、AI、机器人、消费电子等行业带来红利。面对打压和封锁，中国芯片和AI产业互相拱卫，而手机等消费电子产业链的创富“老兵”，将制造优势向智能汽车、低空经济、人形机器人等产业链次第迁移，彰显中国完备的供应链和生态协同，是战新产业成功的地基。