职场那些事儿公司项目变少了，经历了几轮毕业，留来的也都算是骨干。现在能接到的欧

职场那些事儿

公司项目变少了，经历了几轮毕业，留来的也都算是骨干。

现在能接到的欧美订单太少了，客户们都把生意布局在马来西亚，越南和印度；一个长达12年的老项目最近又要生产了。

这个时候大家都盯着了，

首先一个有空挡的主管先过去带领团队生产，他在产品管理上做的不错；很会上下大理关系；业务能力也是可以。

接着业务领导安排了之前辅助过这位主管的老经理过去，业务领导的意思就是他旗下的业务都是这个经理管理全部。

那么问题就来了，主管刚买了坊子；坊子房贷压力现在多大呀，自然想继续保持自己的一席之地，加上之前管理一个利润极高的项目；他觉得他可以，这次直接掀开面罩，不服领导安排过来的经理！

几顿正面交火之下，老经理选择退下；年轻的主管现在就得意了，业务领导虽然想老经理Cover全部，也不敢直接上。毕竟生产都是要靠人，人脉资源，灵活快捷还是年轻人来的快。

最后，领导们虽然喜欢老道经验的老师傅，心里却喜欢热血沸腾的年轻人；毕竟那是年轻的自己。

李在明就任后第二次发表施政演说 李在明就是毕竟猛起来干！