国企领导利用职权,“在考试录用中泄露试题”,严重破坏招录公平。如何杜绝泄题?一可委托第三方进行招聘,二要建立笔试(面试)命题保密制度,任何领导不能接触到试题,三要严肃追究泄题者的责任。
猜你喜欢
【1点赞】
熊丙奇
感谢大家的关注
作者最新文章
热门分类
社会TOP
社会最新文章