【韩国LG电子被爆将裁员4成，开启超大规模自愿离职计划】海外新鲜事热点现场
有主张称韩国LG电子开始进行大规模裁员。最近，在仅限LG电子员工加入的封闭社区Blind上，出现了包含具体内容并附言"请报道此事"的帖子。由于该帖作者被推测为通过LG电子身份认证的员工，该资料被认为可信度较高。
据该帖子称，LG电子最近面向组织负责人举行了说明会，正式公布了自愿离职计划。目标是未来4年内削减40%的总人力，从今年下半年起开始具体实施自愿离职程序。
自愿离职对象包括所有50岁及以上员工，以及50岁以下最近三年人事考核中获得B级及以下评价的员工。特别是据悉1975年出生（含）之前人员将无条件全部纳入对象范围。
离职日期定为今年9月19日，根据工作年限支付不同规模的离职金。据悉事务职最高可获60个月薪资，技能职最高可达90个月薪资。
有消息称，对于1968年出生（含）之前人员正在考虑支付60个月的方案。此外据悉还将包含学费资助等附加福利，但具体条件尚未最终确定。
此项措施将从MS事业部开始率先实施至9月，之后按各事业部和中心顺序逐步扩大范围。
对此，LG电子内部成员担忧表示："若4年内削减40%的计划成为现实，可能对组织文化和竞争力造成巨大冲击。"
实际上LG已经以团队长级别为中心，开始进行对象人员面谈及面谈卡填写工作，据悉各事业部的目标裁员人数设定为约200名以上。
但LG电子宣传部门相关人士反驳称："上述主张毫无事实根据"。
