遇到这种事该怎么办 同事怀孕了，想要减少工作时间，每天工作4小时，其他时间在家休息。 公司说不可以，只能全天上班或者请假。请假可以，但是要自付五险，公司不可能给你免费五险。 现在公司人手不够，经常安排她不愿意做的工作。她的工作很重要，不做的话其他人接手的话会有很多问题。 感觉公司不是让她请假，而是逼她辞职。 现在的工作强度8小时上班都觉得很累，更何况4小时。 辞职可以，但是经济压力太大了。 她能不能起诉公司，她该怎么处理？ 大家怎么看？
遇到这种事该怎么办 同事怀孕了，想要减少工作时间，每天工作4小时，其他时间在家休息。 公司说不可以，只能全天上班或者请假。请假可以，但是要自付五险，公司不可能给你免费五险。 现在公司人手不够，经常安排她不愿意做的工作。她的工作很重要，不做的话其他人接手的话会有很多问题。 感觉公司不是让她请假，而是逼她辞职。 现在的工作强度8小时上班都觉得很累，更何况4小时。 辞职可以，但是经济压力太大了。 她能不能起诉公司，她该怎么处理？ 大家怎么看？
