女子举报男同事抽烟被老板开除，这位女子刚进入公司，发现男同事经常在室内抽烟，无法忍受后便毫不犹豫地向老板举报。但没想到的是，她因此举报而被开除，理由却是“不适合这份工作”。对此，她对老板质问：“他抽烟，凭啥把我开除啊？”老板则回答：“你这种人能要吗？” 这位女子真是太不懂得做人了！居然举报同事吸烟，不是闲的发慌吗？她应该明白，在公司里，同事之间都是相互包容、相互理解的不是吗？你举报同事，实在是太不道德了。而她却还不知羞耻地质问老板：“他抽烟，凭啥把我开除啊？”这话说得好像烟是多么小的问题一样！如果这位女子真的关心公司的利益，她会主动和同事沟通，而不是迅速地把他的过错告诉老板。 可惜的是，这位女子显然不是这样的人。她只想着利用别人的错误来摆脱自己的麻烦。而老板也不是什么好鸟。他居然因为一个小小的问题就把这位女子开除了，还口口声声地说：“你这种人能要吗？”这里的“你这种人”究竟指的是什么，我们已经心领神会了吧。老板明显是觉得这位女子不值得信任，不是值得扶持的人物。 总之，这是一对“不打不相识”的组合，老板想要的不是有才华、有能力的员工，而是一群谋生的苦力。女子则只想着别人的错误如何会影响她自己。他们都缺乏共情能力，只知道单方面地从利益出发考虑问题。这样的人物在职场上行事，只能走向失败。希望他们能够早日悔悟！
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