月薪2200雇洗碗工,人家干满一个月就走,这事真不能怪阿姨“矫情”! 人家应聘的是洗碗,结果从早九点忙到晚上十点,摘菜、拖地全得干,换谁都不乐意。 一开始还觉得是员工事多,直到自己洗到半夜直不起腰,才把工资提到2500,还写明“只洗碗”。 可大叔来了,后厨喊擦灶台、服务员让收桌子,三天就扛不住;干练大姐来,收桌、擦玻璃、切菜全成了她的活,加100块补贴也留不住。 关键不是现在人不愿多干活,是老板总把“搭把手”当理所当然,忘了“洗碗工”有明确的职责边界。 你付的是洗碗的钱,却想让人家干打杂的活,这不是明摆着吃亏吗?到最后自己忙得脚不沾地还缺人,问题根本不在员工身上。 你身边有没有这种“岗位职责模糊”的事?要是你遇到这种情况,会选择忍忍还是直接走?
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